弊社ワイ、ガチで新卒以下の給料だった

正確には10/1付けに弊社に吸収合併された会社の新卒給与との比較だが
新卒26万
ワイ資格手当込みで25万

二年目以降は税金で引かれるんだ😃

>>3
額面比較だから今年も来年も当然ワイの方が低いんだよなあ
>>5
今年で34やぞ

>>6
34で25万は草

マジでアホくさい
なんで新卒以下の給料で他人の作成した資料のチェックとかしないといかんのだ

ちなみに弊社本体の給与は採用サイトに公開してない
カスだから

資格あるなら転職や

終わる会社あるあるやん

合併後は給与どっちの基準になるの？

>>16
整合性はとならない方針の模様
なぜなら代表が「これだけ自分の会社がデカくなった」という実感を得るためだけの合併だから

>>19
ふぁー
ゴミカスやな

30になる時に派遣夜勤やっていて
このままでいいのか？って思って資格取って転職したけど
面接ド下手➕実務経験なしだからこんなクソみたいな事務所にしか入れんかった
なんなら夜勤していた頃より給料下がってるからな

そもそも34で25の時点で低すぎる定期

>>23
やっぱそうだよなあ
ワイは一人も友達いないし比較対象ないからよく分からんけど

直属の上司曰く「給料上げたかったら役職付きになれ」
なお去年役職付きになった同期は「感情論しか話さない代表を宥め、いなすための幹部会議がもううんざり」と言って今年いっぱいで退職する模様

>>29
だから我慢して勉強優先しとるんや

>>34
それは無理だからな
資格でわずかでも底上げする以外に取れる択がないんだわ

友達が中堅設備メーカーで働いてるけど、去年一気に新卒の給料上げて今年は新卒と給料が逆転してた4年目までの給料上げたら
対象にならなかった5年目以降の若手中堅層が軒並み転職活動始めて毎月1人以上は辞めてると言ってた

手取り25？

給与に不満あるなら交渉しろ
お前が会社に必要な人材なら上がるかもしれん