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年金データで見る賃金動向 大企業の上昇率、中小に劣後
西村清彦・政策研究大学院大学客員教授、肥後雅博・東京大学教授○既存の賃金統計より年金データは高精度
○大企業の賃金上昇率は春闘結果を下回る
○女性・高齢者のシェア拡大、賃金押し下げ詳細はソースで
https://www.nikkei.com/article/DGXZQOCD1585B0V10C24A5000000/ -
なんのための統計なんですかねぇ…
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ソースどこだとおもったら赤旗じゃなくて日経かよ
大企業はうんち、中小のほうががんばってるやんけって、いよいよ大企業の過去最高益とやらはどこに消えてんだ -
>>3
パーリー券 -
>>3
壺に送金 -
賃金と収入は厳密には違うという話
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統計は政府にとって都合よく改ざんするもんだからな
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は？
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都合悪い零細は調べてなさそう
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そら好景気なんかならんわな
消費者が貧乏なんだし -
やっぱりニューカマー効果で平均が押し下げられてたのか
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なお、賃上げできない中小の倒産件数は爆増している模様
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>>11
それはしょうがない
賃上げできないところを生かしてもな -
要約「もう賃上げしなくていいぞ」
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待て！中小企業のほうが賃上げしているものとする！！
強い！強いぞ我が国の経済は！！ -
うちは上がってないどころか売上下がってボーナス減ったぞ
これ嘘やろ -
なーんだじゃあ好景気なんじゃん
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近所のブロンコビリーは土日になると開店時間の11時にはもう待合一杯なんだよね
どこが不景気だよと思っていたが中小もしっかり賃上げできていたのか -
>>16
じゃあ新幹線のコーヒーが消えたのはなぜなんだろうね？ -
大企業は人を沢山低賃金で雇ってるだけだよ
ごく一部はたしかに高い -
社会保険の標準報酬の個表データだし
一部抽出式の既存の賃金統計に精度で勝るのは当然だし
新規雇用の平均押し下げ効果もしっかり把握できるし
速報性はないがこちらの統計の利用が今後主流になるな -
GDP書き換えてた首相が居たような…
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賃上げした分人員削減してそう
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なお新入社員だけあげて
既存社員は上げてない模様 -
どこも頑張って上げてるのに増税と社会保険料と物価高のせいで実質賃金が下がってる
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でも日本にはエンジェル係数があるから
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そりゃ政府の都合がいいデータを出すための統計だもん
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厚生年金で見るなら加入義務満たすフルタイムパートアルバイトも含むし
最賃近辺のフルタイムなら最賃上昇の影響+αで5%くらい上昇するんだからそりゃそうなるんじゃね
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